CDD de 6 mois avec ouverture d’un CDI


Chef·fe de projet auprès de l’Institut de Convergence Cland

Durée 6 mois
Laboratoire hôte LSCE
Grade/Niveau Mastère ou diplôme de niveau équivalent en gestion / management de projet
Début du contrat été 2023
Rémunération En fonction de l'expérience professionnelle
Date limite de candidature 02/06/2023

Contexte

La Direction de la Recherche Fondamentale du CEA, implantée sur tous les centres civils du CEA, a pour mission de mener des recherches en lien avec les missions du CEA dans les domaines de la physique, de la chimie et des sciences du vivant, domaines dans lesquels son excellence est reconnue mondialement.

Le Laboratoire des Sciences du Climat et de l’Environnement (LSCE-IPSL), sur le campus de Paris Saclay est une unité mixte de recherche du CEA, CNRS et Université de Versailles Saint-Quentin-en-Yvelines qui regroupe plus de 300 chercheurs sur les variations du climat, la modélisation du système terre et les cycles des gaz à effet de serre. Le LSCE fait partie de l’Institut Pierre-Simon Laplace (IPSL).

Description

Le projet CLAND d’Institut de Convergence (https://cland.lsce.ipsl.fr) est financé par le Plan d’Investissement d’Avenir (PIA3) pour dix ans depuis 2017 avec un budget de 10 M€, et fédère les activités de plus de 150 chercheurs sur le campus de Paris Saclay dans différents établissements de recherche. Le projet vise à comprendre et à quantifier les interactions entre le changement climatique, l’agriculture et les services écosystémiques. L’approche interdisciplinaire de CLAND est d’intégrer l’analyse de données et la modélisation du changement climatique, de la production agricole et de la biodiversité, pour comprendre les principales rétroactions et évaluer les risques pour la gestion des écosystèmes terrestres.

 

Environnement de travail

L’équipe de direction du projet CLAND est constituée d’un Directeur (CEA), d’un Chef/fe/s de Projet (CEA et CNRS), et d’un/e Chargé/e de Communication. L’équipe de pilotage du projet (COMEX) est constituée du directeur du projet et des différents responsables d’actions de recherche et de formation.

Le(la) Chef(fe) de Projet CEA agira sous la responsabilité directe de Philippe Ciais Directeur du projet  LAND, et contribuera, de façon coordonnée, aux actions menées par l’équipe de direction et par l’équipe de pilotage. Au sein de l’équipe de direction, le/la Chef/fe de Projet recruté/e contribuera au suivi et à l’accompagnement des activités de CLAND afin d’en assurer la mise en œuvre optimale et de maximiser leur impact : actions financées à travers les appels à manifestations d’intérêt, appels à projets du programme, animation scientifique.

Dans le cadre des orientations scientifiques du projet CLAND et sous la responsabilité du directeur de l’Institut de Convergence, il (elle) assure la gestion du projet et participe à la coordination des acteurs concernés. Il (elle) propose et conduit une politique de communication et de valorisation du projet en interne et en externe.

 

Activités

  • Assister le porteur de l’Institut de Convergence CLAND dans la gestion du projet
  • Assurer les interactions entre comité de pilotage, équipes de recherche et Établissements
  • Suivre et mettre à jour les plannings et organisation des réunions
  • Coordonner le reporting auprès de l’ANR
  • Participer à l’élaboration du budget et en assurer le suivi avec UPSACLAY et Etablissements
  • Suivi des échéances et des engagements
  • Assurer la mise à jour du site web du projet
  • Aide sur d’autres projets de recherche connexes au LSCE
  • Encadrement d’une assistante au chef de projet

 

Poste de cadre avec deux fonctions

  • Chef de Projet d’Institut de Convergence CLAND
  • Aide à la préparation et gestion de projets de recherches au sein du LSCE dans l’équipe BIOGEO

 

Ouverture de CDI

Un poste de CDI sera ouvert 6 mois après le début du CDD, avec un élargissement après cinq ans sur un profil de chef de projet LSCE hors CLAND. Le recrutement sera opéré par entretiens après phase d’affichage du poste.

Le poste est ouvert à partir du 20 Avril 2022 et restera ouvert jusqu’à ce qu’il soit pourvu.

Salaire compétitif en fonction de l’expérience professionnelle.

Comment postuler ?

Soumettre un dossier de candidature complet par courrier électronique à et
. Le dossier de candidature doit comprendre :

(1) un curriculum vitae,
(2) une lettre de motivation apportant des réponses aux critères de sélection ci-dessus,
(3) noms, adresses, numéros de téléphone et adresses électroniques d’au moins deux personnes de référence.

Compétences requises

Compétences

  • Connaissance de l’organisation et du fonctionnement des Établissements publics de recherche
  • Maîtrise de la langue anglaise indispensable
  • Méthodes et les outils de gestion de projets (France, Europe, International)
  • Outils et méthodes de planification et de rapports
  • Rédiger des notes d’information et des documents de synthèse
  • Encadrement d’une assistante à 100% du temps
  • Montage de projets de recherche avec plusieurs partenaires
  • Travailler en autonomie et rendre compte de son activité
  • Organisation et animation de réunions
  • Capacité à écouter et aptitude à communiquer
  • Maîtriser les outils bureautiques

Le/la candidat/e devra disposer d’un Mastère ou diplôme de niveau équivalent en gestion / management de projet soit, alternativement en sciences climat / environnement avec une expérience professionnelle préalable en pilotage de projet.

Connaissances générales

  • Bonne connaissance du management de projets ou programmes
  • Culture scientifique en sciences physiques ou sciences naturelles
  • Connaissance de l’organisation, de la gestion et du financement de la recherche publique et de l’enseignement supérieur en France

Compétences linguistiques

  • Excellente maîtrise du français, avec de bonnes qualités rédactionnelles
  • Excellente maîtrise anglais écrit et parlé

Savoir-faire

  • Très bonnes capacités d’analyse et de synthèse (oral, écrit)
  • Anticiper, gérer les priorités, apprécier les situations, prendre des initiatives et proposer des améliorations
  • Maîtrise des outils informatiques courants (bureautique, communication, édition de contenu web)
  • Notions d’utilisation des outils informatiques de gestion de projet et de données
  • Capacité à mettre en place des procédures fiables, des bases de données et des indicateurs

Savoir-être

  • Autonomie dans l’exercice de ses fonctions
  • Fortes qualités de gestion du temps, d’organisation, de rigueur, d’adaptation, de proactivité et de réactivité
  • Qualités relationnelles affirmées, capacité à travailler en équipe et à faire preuve de diplomatie
  • Goût pour l’interaction avec des scientifiques, ingénieurs et gestionnaires administratifs
  • Aptitude à la communication avec les partenaires et le grand public
  • Savoir respecter les règles de discrétion et de confidentialité